双选会和招聘会现状（双选会和招聘会的区别）
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1、校园招聘会：校园招聘是一种特殊的外部招聘途径。
2、是指招聘组织(企业等)直接从学校招聘各类各层次应届毕业生，也指招聘组织(企业等)通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。
3、宣讲会：每年大型企业面向毕业生的专场宣传活动，主要介绍企业的历史，现状，用人标准等等，会后会有提问环节。
4、举行地点一般为大学的报告厅，举办前会有海报宣传，为了鼓励同学前来，部分企业会给到场的同学发放有关企业的纪念品，同时也是对企业的宣传。
5、双选会：双选会，即毕业生双选会，是由毕业生与单位相互选择，双方都愿意的情况下才可以签定三方协议。
6、"双选会"的举行可以给双方更多面对面的机会。
7、校园招聘包括高校、中等专业学校举办的招聘活动，专业人才招聘机构、人才交流机构或政府举办的毕业生招聘活动，招聘组织(主要是大型企业)举办应届毕业生招聘活动，企业委托高校或中等专业学校培养，邀请学生到企业实习并选拔留用，企业在学校设立奖学金并在享受者中选拔录用和校园招聘专业网站。
8、2、校园宣讲会主要以招聘大学毕业生为目的，近年来随着社会的发展，部分企业开始召开实习生宣讲会。
9、一般目的被理解为宣传企业文化答疑解惑，不以收简历为主要目的。
10、每个学校的宣讲企业也会有差别，一般受人尊敬的企业只安排名校宣讲会。
11、3、举办时间：双选会一般在每年11-12月，3-4月在各高校举行，每年年底各大城市也有相应的大型双选会举办。
12、相应的双选会信息会在各高校就业网及应届生求职网上发布。
13、注意事项：参加双选会需要携带的工具:如个人简历、自荐信、毕业生推荐表、三方协议、各种获奖证书等。
14、需要注意的是:在双选会上，求职的学生人山人海，面对纷沓而至的就业推荐材料，用人单位往往认为可供选人才很多，一般不会当场拍板，而是把材料拿回单位慢慢筛选。
15、而综合素质高的毕业生极易得到用人单位青睐，往往就脚踏多条船，也不一定就马上签约。
16、这给那些第一印象不佳的学生更多机会。
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